ساعات العمل في الإمارات: 8 يومياً و48 أسبوعياً
حددت المادة 17 ساعات العمل في الإمارات بـ 8 ساعات يومياً و48 ساعة أسبوعياً، وتُخفض ساعتين خلال شهر رمضان لجميع العمال بصرف النظر عن دياناتهم، مع فترة راحة كل 5 ساعات.
أبرز الأحكام
التفاصيل القانونية
تنص المادة 17 من قانون العمل الإماراتي على أن يكون الحد الأقصى لساعات العمل العادية للعامل 8 ساعات في اليوم أو 48 ساعة في الأسبوع. يجوز زيادة أو تخفيض ساعات العمل العادية لبعض القطاعات الاقتصادية أو فئات العمال وفقاً لما تحدده اللائحة التنفيذية. تُخفض ساعات العمل الفعلية خلال شهر رمضان المبارك بمقدار ساعتين في اليوم، وهذا التخفيض يطبق على جميع العمال في القطاع الخاص بصرف النظر عن دياناتهم، وهو من المزايا التي أكدها القانون الجديد. تشمل ساعات العمل الفعلية الوقت الذي يقضيه العامل في الانتقال من السكن إلى موقع العمل والعودة منه إذا كان السكن بعيداً عن مكان العمل، وفقاً لما تحدده اللائحة التنفيذية. لا تشمل ساعات العمل الفعلية فترات الراحة ووقت الطعام والصلاة. لا يجوز تشغيل العامل خمس ساعات متتالية دون فترة راحة لا تقل عن نصف ساعة لأخذ الطعام والصلاة، ولا تحتسب هذه الفترات من ساعات العمل الفعلية. للعمال في بعض الصناعات والقطاعات شروط خاصة قد تستثنيهم من هذه القواعد بقرار من وزير الموارد البشرية والتوطين. كما يُحظر العمل تحت أشعة الشمس في فترة الظهيرة الصيفية (الذروة) من 12:30 إلى 3:00 ظهراً من 15 يونيو إلى 15 سبتمبر.